Página 71 - ejercicios

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HISTORIA – Bachillerato General – 1 (Primero de Bachillerato) – Pág 71 – Resuelto 0

Este ejercicio no es matemático: consiste en proponer ideas y redactar argumentos sobre igualdad y justicia social.

Regla guía: para responder, enumera acciones concretas y explica criterios que favorecen relaciones justas (igualdad de oportunidades, respeto, participación y no discriminación).

Seccion Practica

Este es el proceso para resolver los ejercicios y sus resultados y/o ejemplos para la página 71.

Pregunta 15) Planteo tres acciones para promover la igualdad entre las mujeres y los hombres en la sociedad actual.

Respuesta:
Acción 1: Impulsar políticas y prácticas de igualdad de oportunidades en educación y formación (por ejemplo, becas, orientación vocacional sin estereotipos y acceso equitativo a cursos técnicos).
Acción 2: Garantizar igualdad laboral mediante medidas contra la discriminación y la brecha salarial (por ejemplo, transparencia salarial, procesos de contratación justos y licencias y apoyos compatibles para cuidados).
Acción 3: Promover el reconocimiento y la participación de las mujeres en espacios de decisión (por ejemplo, cuotas o metas de representación en cargos de liderazgo y comités, y programas de mentoría).

Pregunta 16) Argumento: ¿qué aspectos se deben tener en cuenta para promover relaciones sociales justas y equitativas entre los miembros de una determinada comunidad?

Respuesta:
Paso 1: Usar la regla de base de justicia social: igualdad de trato y no discriminación como criterio principal.
Paso 2: Asegurar igualdad de oportunidades (acceso a educación, empleo, salud y participación), para que las personas no partan de desventaja.
Paso 3: Fortalecer el respeto y la convivencia, con normas claras contra el acoso y la violencia, y espacios de diálogo comunitario.
Paso 4: Impulsar participación real (escuchar a todos los grupos y permitir tomar parte en decisiones), para que la comunidad no sea “inclusiva solo en el discurso”.
Paso 5: Incorporar rendición de cuentas y evaluación de resultados (medir avances, corregir fallas y sancionar incumplimientos), para mantener la equidad en el tiempo.
Resultado final: Relaciones sociales justas se logran cuando hay no discriminación, igualdad de oportunidades, respeto efectivo, participación de la comunidad y mecanismos de control que aseguren que esas medidas se cumplen.

Guía de resultados

Estos son los resultados de todos los ejercicios que se obtuvieron de la página 71.:

  1. Acciones: igualdad de oportunidades en educación, igualdad laboral con medidas contra discriminación/brecha salarial, y aumento de participación de mujeres en decisiones (liderazgo).
  2. Criterios: no discriminación, igualdad de oportunidades, respeto/convivencia, participación real y rendición de cuentas con evaluación.

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