Elección, nombramiento y sanciones de los servidores públicos
Respuesta rápida
Los altos funcionarios se eligen por sufragio directo o indirecto; los empleados se contratan por concurso, acreditación o decisión de funcionarios/sindicatos; las sanciones van de amonestación a inhabilitación.
Solución — Página 343
Colección Ximhai. Ética, naturaleza y sociedades. Libro de Educación Telesecundaria Grado 1° Ciclo Escolar 2025 - 2026
Página teórica sin ejercicios. Contenido explicado con rigor:
Elección de los altos funcionarios
Como parte del ejercicio democrático que caracteriza a México, los altos funcionarios se eligen mediante:
- Sufragio directo: por el voto directo de la ciudadanía.
- Sufragio indirecto: por ejemplo, el nombramiento de un presidente provisional, interino o sustituto.
Nombramiento y contratación
- El nombramiento de un servidor público lo otorga un funcionario de rango superior por decisión de las autoridades del gobierno.
- Un empleado de gobierno puede ser contratado mediante:
- Concurso de oposición por la plaza.
- Acreditación de experiencia y documentación requerida para la función, el cargo o la comisión.
- Decisión de funcionarios o de sindicatos.
Sanciones por incumplimiento
Ante el incumplimiento de sus obligaciones, según la gravedad de la infracción, se puede proceder con las siguientes sanciones:
- Amonestación.
- Suspensión de actividades.
- Destitución.
- Sanción económica.
- Inhabilitación por tiempo determinado.
Contenido de la página
Como parte del ejercicio democrático que caracteriza a México, los altos funcionarios se eligen mediante:
- Sufragio directo, es decir, por el voto directo de la ciudadanía
- Sufragio indirecto; por ejemplo, el nombramiento de un presidente provisional, interino o sustituto
El nombramiento de un servidor público lo otorga un funcionario de rango superior por decisión de las autoridades del gobierno.
Un empleado de gobierno puede ser contratado mediante:
- Concurso de oposición por la plaza
- Acreditación de experiencia y documentación requerida para la función, el cargo o la comisión
- Decisión de funcionarios o de sindicatos
Ante el incumplimiento de sus obligaciones, según la gravedad de la infracción, se puede proceder con las siguientes sanciones:
- Amonestación
- Suspensión de actividades
- Destitución
- Sanción económica
- Inhabilitación por tiempo determinado
Glosario (5)
- Sufragio directo
- Elección en la que la ciudadanía vota directamente por los candidatos a un cargo público.
- Sufragio indirecto
- Elección en la que un órgano o autoridad designa al titular del cargo, como el nombramiento de un presidente interino.
- Concurso de oposición
- Proceso de selección en el que los aspirantes compiten por una plaza según su mérito.
- Destitución
- Separación definitiva del cargo como sanción por incumplir obligaciones.
- Inhabilitación
- Sanción que impide desempeñar cargos públicos durante un tiempo determinado.
Temas y conceptos clave
Figuras de la página (1)
Preguntas que la gente también hace
¿Cómo se eligen los altos funcionarios en México?
¿Qué es el sufragio indirecto con ejemplos?
¿Qué sanciones puede recibir un servidor público que incumple sus obligaciones?
- • Papeles y jerarquías de los servidores públicos
- • Concepto de democracia y voto
📝 Transcripción de la página (texto seleccionable) 961 caracteres
Como parte del ejercicio democrático que caracteriza a México,los altos funcionarios se eligen mediante:
cSufragio directo, es decir, por el voto directo de la ciudadania
Sufragio indirecto; por ejemplo, el nombramiento de un presidente provisional, interino o sustituto
El nombramiento de un servidor público lo otorga un funcionario de rango superior por decisión de las autoridades del gobierno.
Un empleado de gobierno puede ser contratado mediante:
Concurso de oposición por la plaza
cid Acreditación de experiencia y documentación requerida para la función, el cargo o la comisión
Decisión de funcionarios o de sindicatos
Ante el incumplimiento de sus obligaciones, según la gravedad de la infracción, se puede proceder con las siguientes sanciones:
Amonestación
(cid uspensión de actividades
Destitución
Sanción económica
i Inhabilitación por tiempo determinado
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