Saltar al contenido
MisLibrosTexto
Ad

La asertividad y las emociones en la toma de decisiones

📄 teoria educacion-ciudadania 🎓 otro · 3° TELESECUNDARIA México 🇲🇽 MX 🗣 Español
Página 235
235 de 259
Página 235 de Colección Nanahuatzin. De lo humano y lo comunitario.   Libro de Educación Telesecundaria Grado 3°  Ciclo Escolar 2025 - 2026
Anterior Página 235 / 259 Siguiente

Respuesta rápida

Asertividad: comunicar clara, concisa y respetuosamente emociones, necesidades y límites. El autoconocimiento permite decidir sin agresividad; las emociones orientan decisiones y resolución pacífica de conflictos.

📚 theory educacion-ciudadania ⭐⭐ Dificultad 2/5 ⏱ 4 min lectura

Solución — Página 235

Colección Nanahuatzin. De lo humano y lo comunitario. Libro de Educación Telesecundaria Grado 3° Ciclo Escolar 2025 - 2026

1
Ejercicio 1

Contenido de la página (pág. 234)

1
Ejercicio 1

Autoconocimiento y actitud positiva

La persona que se conoce a sí misma toma una decisión con tranquilidad y muestra una actitud positiva sin recurrir a la agresividad. En diferentes momentos se debe tener claro lo que se quiere y saber comunicar las emociones a otros.

2
Ejercicio 2

¿Qué es la asertividad?

La asertividad es una habilidad social para comunicar de forma clara, concisa y respetuosa las emociones, necesidades y posturas, y para poner límites a los demás. La asertividad hace que los intercambios de ideas sean precisos y positivos.

Preguntas de comprensión:

a
Parte 2.a

¿Por qué es importante conocerse a sí mismo para tomar decisiones?

Porque quien se conoce reconoce lo que siente y lo que necesita, lo que le permite decidir con tranquilidad y con una actitud positiva, sin caer en la agresividad ni en reacciones impulsivas.

Respuesta

El autoconocimiento permite decidir con tranquilidad y sin agresividad.

b
Parte 2.b

¿Qué características debe tener la comunicación asertiva?

Debe ser clara, concisa y respetuosa: expresa emociones, necesidades y posturas con exactitud, sin ofender, y permite poner límites a los demás.

Respuesta

Clara, concisa y respetuosa, expresando emociones, necesidades y posturas, y poniendo límites.

Ad
3
Ejercicio 3

Recuadro: las emociones y la resolución de conflictos

"Las emociones son un punto clave para tomar cualquier decisión o enfrentarse a algún problema, por ello es conveniente pensar claramente cómo solucionar de una manera pacífica cualquier conflicto."

4
Ejercicio 4

Bloque final: emociones y desarrollo de la persona

Durante el proceso de desarrollo de cada persona se involucran su estado de ánimo y sus emociones, los cuales pueden constituir maneras para crear ambientes sanos y para identificar aspectos urgentes encaminados a la toma de decisiones sin involucrar la violencia.

Reflexión: ¿Cómo aplicar la asertividad en un conflicto cotidiano?

Antes de reaccionar conviene identificar la emoción que se siente (enojo, miedo, frustración) y expresarla con frases como "me siento... cuando... porque...", indicando con claridad lo que se necesita. Así el intercambio se mantiene respetuoso, se ponen límites sin agredir y el conflicto se resuelve de forma pacífica, sin violencia.

Respuesta orientativa: Identificar la emoción, expresarla con frases en primera persona, comunicar la necesidad y el límite con respeto, buscando una solución pacífica al conflicto.

Contenido de la página

La asertividad y las emociones

La persona que se conoce a sí misma toma una decisión con tranquilidad y muestra una actitud positiva sin recurrir a la agresividad. En diferentes momentos, se debe tener claro lo que se quiere y saber comunicar las emociones a otros. La asertividad es una habilidad social para comunicar de forma clara, concisa y respetuosa las emociones, necesidades y posturas, y para poner límites a los demás. La asertividad hace que los intercambios de ideas sean precisos y positivos.

Las emociones son un punto clave para tomar cualquier decisión o enfrentarse a algún problema, por ello es conveniente pensar claramente cómo solucionar de una manera pacífica cualquier conflicto.

Durante el proceso de desarrollo de cada persona, se involucran su estado de ánimo y sus emociones; los cuales pueden constituir maneras para crear ambientes sanos y para identificar aspectos urgentes encaminados a la toma de decisiones sin involucrar la violencia.

Ejemplos resueltos

Un compañero toma tu material sin permiso. ¿Cómo responder de forma asertiva?

  1. Identificar la emoción: molestia.
  2. Expresar con una frase en primera persona: "Me siento molesto cuando tomas mi material sin permiso".
  3. Comunicar la necesidad y el límite: "Por favor, pídemelo antes de usarlo".
  4. Buscar una solución pacífica: acordar que se pedirá permiso la próxima vez.

Glosario (5)

Asertividad
Habilidad social para comunicar de forma clara, concisa y respetuosa las emociones, necesidades y posturas, y para poner límites a los demás.
Autoconocimiento
Capacidad de reconocer las propias emociones, necesidades y posturas antes de tomar una decisión.
Estado de ánimo
Condición emocional temporal que influye en la percepción y en las decisiones de la persona.
Límites
Marcos que una persona establece para que su trato con los demás sea respetuoso.
Conflicto pacífico
Discrepancia resuelta mediante el diálogo y la comunicación respetuosa, sin recurrir a la violencia.

Preguntas para practicar

¿Cómo aplicarías la asertividad para resolver un conflicto con un compañero?

Identificar la emoción que siento, expresarla con frases en primera persona ("me siente... cuando... porque..."), comunicar con claridad mi necesidad y poner límites con respeto, buscando juntos una solución pacífica al conflicto.

¿Por qué la asertividad hace que los intercambios de ideas sean precisos y positivos?

Porque al comunicar con claridad, concisión y respeto se evitan malentendidos y agresiones; las personas expresan sus emociones y posturas sin ofender, lo que favorece un diálogo constructivo.

Temas y conceptos clave

AsertividadEmociones y toma de decisionesAutoconocimientoResolución pacífica de conflictosasertividadautoconocimientoestado de ánimolímitesambientes sanostoma de decisiones sin violencia
¿Te fue útil esta página?

Figuras de la página (1)

Fotografía de un grupo de jóvenes y un adulto reunidos alrededor de una mesa, revisando y señalando un plano o mapa grande; una participante explica algo a los demás mientras el grupo escucha atento.
Figura 1 image

Preguntas que la gente también hace

¿Qué es la asertividad y por qué es importante en la comunicación?
Consulta la solución completa arriba o explora el libro entero para temas relacionados.
¿Cómo influyen las emociones en la toma de decisiones?
Consulta la solución completa arriba o explora el libro entero para temas relacionados.
¿Qué diferencia hay entre una comunicación asertiva y una agresiva?
Consulta la solución completa arriba o explora el libro entero para temas relacionados.
📌 Antes de leer esto
  • • Reconocer las emociones propias y ajenas
  • • Nociones básicas de convivencia y respeto
  • • Comprensión lectora de textos argumentativos
Siguiente tema sugerido
Estrategias prácticas de comunicación asertiva y resolución pacífica de conflictos
📝 Transcripción de la página (texto seleccionable) 989 caracteres

La persona que se conoce a sí misma toma una decisión con tranquilidad y muestra una actitud positiva sin recurrir a la agresividad. En diferentes momentos, se debe tener claro lo que se quiere y saber comunicar las emociones a otros. La asertividad es una habilidad social para comunicar de forma clara, concisa y respetuosa las emociones, necesidades y posturas, y para poner límites a los demás. La asertividad hace que los intercambios de ideas sean precisos y positivos.

Las emociones son un punto clave para tomar cualquier decisión o enfrentarse a algún problema, por ello es conveniente pensar claramente cómo solucionar de una manera pacifica cualquier conflicto.

Durante el proceso de desarrollo de cada persona, se involucran su estado de ánimo y sus emociones; los cuales pueden constituir maneras para crear ambientes sanos y para identifi car aspectos urgentes encaminados a la toma de decisiones sin involucrar la violencia.

234

×

![](page=0,bbox=[300, 410, 1061, 915])

Ad

Otros libros recomendados

Ver todos →
Ad

Usamos cookies propias y de terceros para personalizar contenido, mostrar publicidad y analizar el tráfico. Las cookies necesarias siempre están activas.