La perspectiva acerca del desarrollo integral, entonces, no está centrada solamente en la persona, sino en un marco que involucra a muchos individuos más. El desarrollo de estos grupos humanos se conoce como desarrollo colectivo, mediante el cual se logra un bienestar individual y de conjunto, lo que asegura la existencia de una fuerza comunitaria lista para afrontar las tareas necesarias para cumplir las metas en común.
Para que exista el desarrollo colectivo, es necesario que cada uno de sus integrantes esté de acuerdo en poner al servicio de los demás su ser y sus habilidades para conseguir metas y objetivos en común, siempre en busca del beneficio de todos. Cuando esto sucede, se comparten las responsabilidades y, por tanto, los resultados obtenidos también. La satisfacción de las necesidades de cada uno de los integrantes es más importante que obtener el poder o cosas materiales; así, la empatía se eleva, entre todos pueden apoyarse para satisfacer necesidades o solucionar dificultades, y la forma de relacionarse es más horizontal que vertical, es decir,no hay quien mande a otro, sino un apoyo entre todxs.
Aunque el desarrollo integral individual y el colectivo están estrechamente relacionados, es necesario distinguirlos para que la persona pueda diferenciar su identidad y buscar con eso el respeto de sus propios derechos.
El ser humano atraviesa diferentes etapas en las cuales crea un sentido que determina su personalidad y la seguridad necesaria para acometer diferentes retos. La comunidad comparte con ellos sus valores y sus derechos en un marco de legalidad. En este proceso, no se deben perder de vista el respeto y la tolerancia en los diferentes contextos para incrementar la integración y la aceptación de los demás.
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