En comunidades, realicen en su cuaderno un cuadro sinóptico a partir de lo siguiente:
Entrevista
- ¿Qué es una entrevista? Es una conversación planificada entre dos o más personas, donde una (entrevistador) formula preguntas y otra (entrevistado) responde, con el fin de obtener información, opiniones o testimonios.
- ¿Para qué sirve? Sirve para obtener información detallada y profunda sobre un tema, conocer la opinión o experiencia de una persona, y recoger datos que no se consiguen por escrito.
- ¿Cuáles son algunos tipos de entrevista?
- Entrevista estructurada (preguntas fijas y ordenadas).
- Entrevista semiestructurada (guía flexible).
- Entrevista no estructurada o abierta (conversación libre).
- Entrevista periodística, laboral, clínica o de investigación.
- Algunos ejemplos son: entrevista a un médico sobre hábitos saludables, a un vecino sobre la historia del barrio, a un candidato en el noticiero, a un familiar sobre su oficio.
Encuesta
- ¿Qué es una encuesta? Es un instrumento de recolección de datos que aplica un conjunto de preguntas estandarizadas a un grupo de personas (muestra) para conocer sus opiniones, hábitos o características.
- ¿Para qué sirve? Sirve para recoger información de muchas personas de manera rápida y ordenada, medir opiniones o preferencias y obtener datos que se pueden contar y comparar.
- ¿Cuáles son algunos tipos de encuesta?
- Encuesta por cuestionario escrito (impreso o digital).
- Encuesta oral o telefónica.
- Encuesta de opinión, de mercado o sociodemográfica.
- Encuesta abierta (preguntas libres) o cerrada (opciones fijas).
- Algunos ejemplos son: encuesta escolar sobre el recreo, encuesta de opinión sobre el cuidado del agua, encuesta familiar sobre alimentos preferidos, encuesta en línea sobre uso de redes sociales.
Cuadro sinóptico completado con definición, utilidad, tipos y ejemplos de entrevista y encuesta.








