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Beneficios de las rúbricas y pasos para elaborarlas
Respuesta rápida
Cuatro pasos: identificar la actividad y sus características en forma positiva; determinar las capacidades a evaluar; describir con claridad los criterios; y establecer los niveles de desempeño alcanzables.
Solución — Página 121
Guía de educación ambiental para el desarrollo sostenible : cambio climático · 2016
Análisis de la página (Parte 3 — Elaboración de rúbricas)
La página no contiene un ejercicio numérico cerrado, sino un contenido conceptual de formación docente. Se resume y desarrolla a continuación.
¿Para qué sirven las rúbricas? (cinco beneficios)
- Retroalimentación para la enseñanza: dan al docente información de retorno sobre qué tan efectivo es el proceso de enseñanza que está empleando, lo que permite ajustarlo.
- Retroalimentación para el estudiante: comunican a los y las estudiantes cuáles son sus fortalezas y sus debilidades, de modo que puedan mejorar.
- Mayor objetividad: al tener criterios escritos y compartidos, reducen al mínimo la subjetividad en la evaluación (se evalúa contra criterios, no contra impresiones).
- Corresponsabilidad: promueven la responsabilidad de los estudiantes, pues al conocer los criterios saben qué se espera de ellos y pueden autoevaluarse.
- Enfoque en estándares: ayudan a mantener los logros del objetivo de aprendizaje centrados en los estándares de desempeño establecidos y en el trabajo del estudiante, no en rasgos personales.
Los cuatro pasos para elaborar una rúbrica
| Paso | Acción clave | Qué se consigue |
|---|---|---|
| 1 | Identificar una actividad y desagregar sus características de forma positiva | Define el qué y el cómo del desempeño esperado |
| 2 | Determinar las capacidades que se van a evaluar | Delimita los ámbitos de logro (conceptual, procedimental, actitudinal) |
| 3 | Describir en forma clara y precisa los criterios con que se van a evaluar las capacidades | Establece el estándar de calidad verificable |
| 4 | Establecer los niveles de desempeño que puede alcanzar el estudiante | Construye la escala (por ejemplo: inicial, en proceso, logrado) |
Respuesta (síntesis): una rúbrica útil se construye así: primero se define la actividad y sus rasgos positivos; luego se eligen las capacidades a evaluar; después se redactan criterios claros y precisos; finalmente se definen los niveles de desempeño que el estudiante puede alcanzar.
Nota de aplicación
El cuadro hablante indica que en las páginas siguientes se verán ejemplos de rúbricas aplicadas a actividades de aula sobre cambio climático y educación ambiental, contexto central de esta guía peruana de 2016.
Preguntas que la gente también hace
¿Qué es una rúbrica de evaluación y para qué sirve?
¿Cuáles son los pasos para elaborar una rúbrica en el aula?
¿Cómo reducen las rúbricas la subjetividad al evaluar?
- • Concepto de evaluación formativa y sumativa
- • Idea de estándares de desempeño en educación
- • Familiaridad con la enseñanza de temas ambientales (cambio climático)
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